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　　首先，美國雇主需向移民局提出"雇用外地人員工"的申請。這個過程中需要的材料分為兩個部分：

　　一：美國雇主

　　1. 非移民雇員申請表I-129/I-129W;

　　2. H類補充表格;

　　3. 公司簡介：美國雇主所從事的行業(yè)、公司成立日期、員工人數(shù)、聯(lián)邦報稅號碼、近一年的生意總額等;

　　4. 雇傭合約：雇主與申請人之間的雇傭合約，包括工作性質(zhì)、工作職責、工作時間、工資、福利及合約有效期等;

　　5. 專業(yè)性工作證明：證明雇主所提供的工作是屬于專業(yè)性工作，該工作必須由具有專業(yè)水平的人士來任職;

　　6. 支付工作能力證明：證明雇主有支付工資的能力，例如：報稅單、銀行月結(jié)單、財務(wù)會計報表等。

　　二：申請人

　　1. 正面免冠照片;

　　2. 個人履歷表(Resume);

　　3. 個性簡介(Personal Profile);

　　4. 工作經(jīng)歷證明：應(yīng)包括過去的每一份工作的公司名稱、地址、日期、職務(wù)、工作性質(zhì)以及經(jīng)驗等;

　　5. 學歷證明：應(yīng)包括小學至大學不同學校的名稱以及結(jié)業(yè)日期，學位證書以及畢業(yè)文憑;

　　6. 有關(guān)個人專業(yè)成就的文章、報導、榮譽及獎勵證書、專業(yè)執(zhí)照及專業(yè)水平證明等。

　　如申請成功，申請人將會獲得移民局批準通知書I-797，這時即可申請赴美簽證。

　　注：如申請人在美國以外的地區(qū)受教育，通常移民局可能會要求其學歷證明證及工作證明文件，并需經(jīng)過美國評估機構(gòu)或美國大學來評估。

　　美國并不承認其他國家的大學或?qū)W院所頒發(fā)的文憑同美國同級大學或?qū)W院的文憑具有同等的水準。因此，需要對申請人進行文憑評估。

　　一般來講，除世界名牌大學被統(tǒng)一認可外，歐洲發(fā)達工業(yè)國家的文憑容易獲得同級認可，其他國家則會按個案處理。如果移民局對某一文憑不熟悉或不認可，則會要求申請人進行文憑評估，尤其是在當文憑對申請案有決定因素時。

　　如果申請人畢業(yè)于名牌大學或其居住地公認的一流大學，或者有足夠的工作經(jīng)歷背景，其申請一般不會受學歷資格的影響，但如果申請人畢業(yè)于普通的學院或者是通過進修獲得文憑，或者是申請人無法把握自己的學業(yè)水平在美國可以獲得什么程度的接受，則需要在提出對文憑進行評估。

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文章標簽：留學咨詢